Chọn khâu đột phá để phát triển

Những kết quả kinh tế-xã hội, quốc phòng-an ninh mà Đảng bộ quận Thanh Khê đạt được trong nhiệm kỳ 2005-2010 là rất lớn, tạo nên những chuyển biến tích cực và sâu sắc trên các lĩnh vực. Thành tựu đạt được phản ánh vai trò lãnh đạo sâu sát của Đảng bộ quận, công tác tổ chức thực hiện, điều hành của chính quyền quyết liệt, sáng tạo và rốt ráo. Công tác vận động của Mặt trận và các tổ chức thành viên đã tạo được sự đồng thuận cao trong nhân dân.

Kinh tế tăng trưởng với tốc độ bình quân hằng năm 12% là khá cao. Nền kinh tế phát triển theo đúng định hướng thương mại-dịch vụ-công nghiệp-tiểu thủ công nghiệp-thủy sản, thu ngân sách hằng năm đều tăng bình quân 11%. Hằng năm có 6.220 lao động được tạo việc làm, vượt chỉ tiêu so với Nghị quyết Đại hội Đảng bộ quận đề ra. Trong nhiệm kỳ có trên 98% hộ thoát nghèo theo chuẩn thu nhập 300.000 đồng/người/tháng và đến nay có 2.779 hộ thoát nghèo theo chuẩn mới 500.000 đồng. Hơn 5.000 hộ dân đã đồng tình chấp hành chủ trương giải tỏa để thực hiện 30 dự án chỉnh trang đô thị, tạo ra bước đột phá trong xây dựng và phát triển kết cấu hạ tầng trên địa bàn quận.

Công tác xây dựng Đảng là nhiệm vụ then chốt được Đảng bộ quận tập trung chỉ đạo, lãnh đạo xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở Đảng vững mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức, đáp ứng được yêu cầu phát triển quận trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Hoạt động của các cấp chính quyền thường xuyên được đổi mới theo hướng gần dân, sát dân, nắm bắt kịp thời và giải quyết bức xúc của dân. Thanh Khê là đơn vị được chọn làm thí điểm thành công để áp dụng toàn thành phố cơ chế “một cửa liên thông” tại UBND phường, xã về tiếp nhận và giải quyết thủ tục hành chính. Hai năm liền 2008, 2009, quận được xếp hạng nhất khối quận, huyện về cải cách hành chính.

Kết quả đạt được khẳng định sự quyết tâm, nỗ lực phấn đấu không ngừng của Đảng bộ, chính quyền và nhân dân quận Thanh Khê. Đó là tinh thần tích cực lao động sản xuất, ý thức vươn lên xây dựng cuộc sống của các tầng lớp nhân dân; sự đoàn kết thống nhất trong cả hệ thống chính trị cùng sự đồng thuận cao của nhân dân trong thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương.

Đội ngũ cán bộ chủ chốt từ quận đến cơ sở đã phát huy tốt vai trò, trách nhiệm, vận dụng linh hoạt, sáng tạo các chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước vào tình hình thực tiễn của địa phương. Đa số đội ngũ cán bộ các cấp đều thể hiện được sự năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, gần dân, biết lắng nghe dân và có trách nhiệm với dân. Nhiệm kỳ qua, Thanh Khê đã khẳng định là địa phương mạnh dạn triển khai các chủ trương đột phá của thành phố về cải cách hành chính, luân chuyển vị trí công chức thường tiếp xúc giải quyết việc của dân, tổ chức thi tuyển các chức danh lãnh đạo, xây dựng chính sách của quận về khuyến khích cán bộ, công chức không theo kịp yêu cầu nhiệm vụ nghỉ hưu trước tuổi.

Đặc biệt là tác phong lãnh đạo, điều hành của Chủ tịch UBND quận cũng đổi mới theo hướng gần dân, lắng nghe dân, giải quyết rốt ráo việc của dân và giám sát chặt chẽ thái độ làm việc, tiếp dân của cán bộ, công chức; trực tiếp tiếp dân định kỳ mỗi tháng hai lần để giải quyết rốt ráo bức xúc, kiến nghị, nguyện vọng của dân. Đổi mới trong hoạt động của chính quyền nhằm tạo sự thân thiện đối với người dân mỗi khi có việc phải đến cơ quan công quyền.

Những thành quả to lớn của nhiệm kỳ qua đúc rút cho Đảng bộ các bài học kinh nghiệm:

- Không ngừng xây dựng tổ chức Đảng từ quận đến cơ sở trong sạch vững mạnh. Phát huy tinh thần đoàn kết, thống nhất trong Đảng và hệ thống chính trị; nêu cao tinh thần trách nhiệm, tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên.

- Xây dựng đội ngũ cán bộ các ngành, các cấp, nhất là đội ngũ cán bộ cơ sở năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, có tinh thần trách nhiệm cao, gần dân, biết lắng nghe và chăm lo lợi ích chính đáng, hợp pháp của dân. Tuyển chọn cán bộ phải đáp ứng yêu cầu công việc, có năng lực tổ chức thực tiễn; gắn quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ với luân chuyển cán bộ trẻ về công tác tại cơ sở.

- Phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân, tạo sự đồng thuận trong nhân dân, huy động mọi nguồn lực trong nhân dân để thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế-xã hội, bảo đảm quốc phòng-an ninh. Thực hiện tốt chính sách an dân và bảo đảm quyền và lợi ích chính đáng của người dân. Phát huy quyền làm chủ và vai trò giám sát của nhân dân trong việc tham gia xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh; tôn trọng và phát huy chức năng phản biện, giám sát của Mặt trận và các cơ quan, đoàn thể.

- Phải thường xuyên đổi mới phương thức lãnh đạo; lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt, sáng tạo, có trọng tâm, trọng điểm; chú trọng đổi mới phương pháp làm việc, phong cách lãnh đạo, điều hành gắn với vai trò tập thể lãnh đạo, đề cao trách nhiệm cá nhân; biết chọn khâu đột phá để phát triển, đề ra chủ trương phải giám sát việc thực hiện và kịp thời điều chỉnh phù hợp với yêu cầu.

Thành quả và những bài học kinh nghiệm của Đảng bộ quận Thanh Khê có được trong nhiệm kỳ 2005-2010 là tiền đề quan trọng tạo đà cho quận tiếp tục phát triển nhanh và bền vững, đạt được mục tiêu: Xây dựng quận Thanh Khê trở thành quận trung tâm thương mại của thành phố vào năm 2015.

Hoàng Anh