ĐNO - Sáng 15/8, Đoàn kiểm tra, giám sát số 221 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư do Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Tổ chức Trung ương Nguyễn Thành Tâm làm Phó Trưởng đoàn có buổi làm việc với Ban Tổ chức Thành ủy Đà Nẵng về công tác cán bộ.

Tham dự buổi làm việc có Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Khắc Toàn; Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Đoàn Duy Tân, cùng các lãnh đạo Ban Tổ chức Thành ủy.
Thời gian qua, Ban Tổ chức Thành ủy phát huy tinh thần chủ động, trách nhiệm, bám sát quy định của Trung ương, thường xuyên nghiên cứu, tham mưu Ban Thường vụ Thành ủy cụ thể hóa tổ chức thực hiện về công tác cán bộ.
Từ ngày 1/1/2025 đến nay, Ban Tổ chức Thành ủy đã tham mưu ban hành mới, sửa đổi, bổ sung 121 văn bản về công tác tổ chức xây dựng Đảng và công tác cán bộ. Công tác phân cấp quản lý cán bộ được triển khai chủ động, rõ thẩm quyền, rõ trách nhiệm.

Việc xây dựng tiêu chuẩn chức danh, danh mục chức danh và vị trí việc làm được chú trọng. Thành phố đã ban hành các quy định cụ thể hóa tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý; phê duyệt 390 vị trí việc làm, làm cơ sở để bố trí, sử dụng, đào tạo và đánh giá cán bộ.
Công tác quy hoạch cán bộ được triển khai đồng bộ từ thành phố đến cơ sở theo phương châm “động”, “mở”; chú trọng cán bộ nữ, cán bộ trẻ, cán bộ dân tộc thiểu số và cán bộ có chuyên môn khoa học - công nghệ.
Công tác điều động, luân chuyển, bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử được thực hiện chặt chẽ, đúng quy trình, tiêu chuẩn, điều kiện cho 672 lượt cán bộ; qua đó kịp thời kiện toàn nhân sự trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy và vận hành mô hình mới.
Bên cạnh đó, Thành ủy đã ban hành Nghị quyết số 14-NQ/TU về nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức phường, xã; đồng thời tăng cường cán bộ từ thành phố về cơ sở, trong đó đã điều động, luân chuyển 52 cán bộ về công tác tại các phường, xã.
Từ ngày 1/1/2025 đến 31/7/2026, thành phố cử 5.434 lượt cán bộ, công chức, viên chức tham gia đào tạo, bồi dưỡng; chú trọng lý luận chính trị, quản lý nhà nước, chuyển đổi số, khoa học - công nghệ và các lĩnh vực chuyên môn sâu.

Phát biểu tại buổi làm việc, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Khắc Toàn khái quát 12 nhóm nhiệm vụ và kết quả nổi bật, đồng thời nhấn mạnh bài học kinh nghiệm quan trọng trong công tác cán bộ.
Đối với những vấn đề mới, chưa có tiền lệ, nếu cấp ủy, nhất là người đứng đầu chủ động, quyết liệt; cơ quan tham mưu bám sát thực tiễn, nghiên cứu kỹ quy định của Trung ương và thường xuyên trao đổi với cơ sở thì có thể vừa triển khai nhiệm vụ, vừa hoàn thiện phương pháp, hạn chế sai sót và không để công việc bị gián đoạn.
Đối với những hạn chế đoàn kiểm tra, giám sát đã chỉ ra, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy đề nghị Ban Tổ chức Thành ủy khẩn trương tham mưu Ban Thường vụ Thành ủy kế hoạch khắc phục cụ thể.
Trong đó, cần xác định rõ nội dung, thời gian, trách nhiệm của từng cơ quan, đơn vị, địa phương; đồng thời rà soát, ban hành hoặc đề xuất ban hành hướng dẫn để triển khai thống nhất trong toàn thành phố.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Khắc Toàn mong muốn Ban Tổ chức Trung ương tiếp tục tham mưu Bộ Chính trị, Ban Bí thư tăng cường kiểm tra, giám sát, khảo sát, trao đổi nghiệp vụ về công tác cán bộ và công tác tổ chức xây dựng Đảng tại các địa phương, trong đó có Đà Nẵng.
Đồng thời, tiếp tục hướng dẫn, tháo gỡ đối với một số vấn đề thực tiễn còn vướng mắc, nhất là chuẩn hóa và sử dụng hồ sơ cán bộ trên môi trường số; đào tạo cán bộ trong nguồn quy hoạch; hoàn thiện cơ chế phân cấp, quản lý chức danh và chính sách đối với cán bộ sau sắp xếp...
Phó Trưởng ban Tổ chức Trung ương Nguyễn Thành Tâm ghi nhận Đà Nẵng đã làm tốt các nội dung trong công tác cán bộ thời gian qua, trong đó có vai trò tham mưu tích cực của Ban Tổ chức Thành ủy.
Thời gian tới, đề nghị Ban Tổ chức Thành ủy quan tâm khắc phục những khó khăn của đội ngũ cán bộ cơ sở; từ đó tham mưu Ban Thường vụ Thành ủy chỉ đạo rà soát, đánh giá, sắp xếp lại đội ngũ cán bộ cơ sở để đủ điều kiện, năng lực thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị trong giai đoạn mới, nhất là tại vùng sâu, vùng xa.
Chủ động tham mưu thực hiện nhiệm vụ đào tạo, tập huấn cán bộ theo thực tế địa phương, gắn công tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ với đánh giá, nâng cao chất lượng cán bộ.
Đoàn kiểm tra, giám sát ghi nhận các kiến nghị của Ban Tổ chức Thành ủy và sẽ có phản hồi cụ thể trên cơ sở làm việc với Ban Thường vụ Thành ủy sắp đến.