Thảo luận Dự án Luật Viên chức (sửa đổi): Cần có hình thức thi tuyển, xét tuyển viên chức phù hợp với thực tế

Các đại biểu thuộc Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Đà Nẵng đánh giá cao và tán thành việc sửa đổi toàn diện Luật Viên chức.

Dự thảo luật có 6 chương, 43 điều. Việc sửa đổi luật nhằm kịp thời thể chế hóa chủ trương, đường lối của Đảng trong việc cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức; góp phần tạo hành lang pháp lý đồng bộ, thống nhất trong quản lý, xây dựng đội ngũ viên chức.

Góp ý vào dự thảo luật, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Tổng Thanh tra Thường trực Thanh tra Chính phủ Nguyễn Văn Quảng, đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng, cho rằng dự thảo luật đã bổ sung nhiều nội dung mới liên quan đến quyền của viên chức, đặc biệt là quyền được tham gia điều hành vào các đơn vị. Do đó, cần bổ sung các nghĩa vụ vào dự thảo luật khi phát sinh các quyền này.

Tại khoản 2, Điều 5 dự thảo luật quy định: “Nhà nước có trách nhiệm bảo đảm cung cấp dịch vụ công cơ bản, thiết yếu cho xã hội; tập trung nguồn lực đầu tư cho miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn”. Đại biểu cho rằng, nội dung này mang tính định hướng trong nghị quyết chứ không phải là một quy định cụ thể của pháp luật.

Thảo luận về những khó khăn trong công tác tuyển dụng viên chức, đại biểu Lê Văn Dũng (Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Đà Nẵng) cho rằng, hiện nay việc thiếu hụt viên chức ở miền núi rất trầm trọng, đặc biệt là giáo viên và nhân viên y tế.

Đại biểu đề nghị dự thảo luật lần này nên có 3 hình thức: thi tuyển, thi và kết hợp với xét tuyển và xét đặc cách đối với viên chức để phù hợp với thực tế.

Đại biểu Lê Văn Dũng cho biết, thực tế các quy định hiện hành về tuyển dụng bác sĩ, nhân viên y tế về các bệnh viện cơ sở đưa ra điều kiện ngặt nghèo, bên cạnh tốt nghiệp loại xuất sắc còn có các điều kiện về bài báo quốc tế, tham gia công trình nghiên cứu… Điều này khiến các địa phương vùng sâu, vùng xa rất khó tuyển dụng bác sĩ, nhiều bệnh viện tuyến cơ sở không có bác sĩ về công tác cũng vì nguyên nhân này.

Nhiều ý kiến thảo luận khác xoay quanh các vấn đề: yêu cầu về cơ cấu lại đội ngũ viên chức đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ, có số lượng phù hợp, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ phát triển đất nước; đổi mới mạnh mẽ phương pháp tuyển dụng, đánh giá, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí, sử dụng viên chức trong hệ thống chính trị; sàng lọc, đưa ra khỏi vị trí công tác đối với những người không đủ phẩm chất, năng lực, uy tín.

Dự án Luật Viên chức (sửa đổi) dự kiến sẽ được Quốc hội thông qua tại Kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XV.