Người lao động được hưởng tiền lương cao hơn trong thỏa ước

Tại những doanh nghiệp dệt may ký thỏa ước lao động tập thể ngành, tiền lương, thu nhập của người lao động đều vượt, cao hơn so với bản thỏa ước đưa ra.

Toàn cảnh hội nghị sáng 13-12. Ảnh: Hải Nguyễn

Sáng 13-12, dưới sự chủ trì của ông Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các Phó Chủ tịch: Huỳnh Thanh Xuân, Ngọ Duy Hiểu, Nguyễn Xuân Hùng, Phan Văn Anh, Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 6 (Khóa XIII) tiến hành thảo luận tại hội trường.

Bà Phạm Thị Thanh Tâm, Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam cho biết, dệt may là ngành có đông lao động, đóng góp kim ngạch xuất khẩu chủ đạo cho quốc gia. Tuy nhiên, đây là ngành biến động lao động, có quan hệ lao động phức tạp do điều kiện làm việc, tiền lương thu nhập còn thấp so với ngành khác.

Ngoài ra, trình độ chung của người lao động chưa cao; lao động chủ yếu là từ nông thôn, tác phong công nghiệp, kỹ năng sống còn hạn chế. Do vậy, nguy cơ đình công, ngừng việc tập thể dễ xảy ra.

Công đoàn Dệt May Việt Nam hiện có 115 công đoàn cơ sở với gần 110 nghìn đoàn viên, người lao động, trong đó có trên 70% là lao động nữ.

Theo bà Phạm Thị Thanh Tâm, dệt may là ngành đầu tiên ký kết thỏa ước lao động tập thể ngành. Bản đầu tiên ký năm 2010 với 69 đơn vị tham gia. Cho đến nay đã trải qua 6 lần ký kết. Lần ký kết mới nhất là tháng 7.2024 với 87 doanh nghiệp tham gia chiếm 82,7% doanh nghiệp khối sản xuất kinh doanh, 82% người lao động của toàn hệ thống.

Tại bản mới nhất này, mức tiền lương quy định trong thỏa ước cao hơn lương tối thiểu vùng 14%; chế độ ăn ca 15.000-18.000 đồng tương ứng với 4 vùng trong cả nước, chỉ tính lương thực thực phẩm.

Ngoài ra, người lao động khi kết hôn được chúc mừng 200.000 đồng/người; hỗ trợ lao động nữ nuôi con nhỏ tới 36 tháng tuổi tối thiểu 50 nghìn đồng/tháng...

Người lao động được nghỉ giải lao tại chỗ 5-10 phút để thể dục giữa giờ; dành ít nhất 8 giờ để người lao động học tập, bồi dưỡng kiến thức pháp luật...

"Qua mỗi lần ký kết, các chế độ chính sách đều được 2 bên thương lượng có chính sách tiến bộ hơn thỏa ước trước đó. Tiền lương, thu nhập đều vượt nhiều so với thỏa ước đưa ra; không có đơn vị nào vi phạm về chế độ ăn ca, chế độ chính sách khác được duy trì, cải thiện qua từng năm", bà Phạm Thị Thanh Tâm đánh giá.

Dự kiến hỗ trợ 150.000 lượt đoàn viên, người lao động khó khăn

Trước đó, cũng thảo luận tại hội trường, bà Nguyễn Thị Như Ý, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai cho biết, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai đã ban hành kế hoạch tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động tỉnh Đồng Nai dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ.

Các cấp Công đoàn trên địa bàn tỉnh dự kiến hỗ trợ khoảng 150.000 lượt đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn và tổ chức các hoạt động thăm hỏi, động viên, tặng quà cho đoàn viên, người lao động, tổ chức phương tiện đưa, đón miễn phí hoặc hỗ trợ vé tàu, xe, máy bay cho đoàn viên, người lao động về quê đón Tết đầm ấm, vui tươi, mang dấu ấn Công đoàn.

Dự kiến có trên 700 ngàn lượt đoàn viên, người lao động sẽ được chăm lo tết với tổng kinh phí khoảng 450 tỉ đồng, toàn bộ số tiền được sử dụng từ kinh phí của Công đoàn các cấp khoảng 380 tỉ đồng, kinh phí của tỉnh hỗ trợ 30 tỉ đồng cho 30 ngàn công nhân lao động, kinh phí xã hội hoá từ doanh nghiệp hỗ trợ cho công đoàn cơ sở khoảng 40 tỉ đồng.

Riêng Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Chương trình “Chuyến tàu tết đoàn viên - Xuân 2025” hỗ trợ 1.000 vé tàu đưa đoàn viên, người lao động về quê đón Tết. Bên cạnh đó, Liên đoàn Lao động tỉnh sẽ phối hợp với các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” từ ngày 14-19.1.2025 với khoảng 100 gian hàng.

Ngoài ra, Liên đoàn Lao động tỉnh sẽ tổ chức họp mặt 250 gia đình công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn và Chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” lồng ghép vào chuỗi hoạt động tại Chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025”.

Song song đó, Tổng Liên đoàn đã quan tâm, hỗ trợ Đồng Nai 350 vé tàu khứ hồi, 92 vé máy bay đưa đoàn viên trên địa bàn tỉnh về quê đón Tết và hỗ trợ 4.500 phiếu mua hàng tại Chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” trực tuyến.

"Các hoạt động chăm lo Tết cho người lao động năm nay ngoài các chăm lo về vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, các cấp Công đoàn trong tỉnh cũng tiếp tục chú trọng các vấn đề: Tiền lương, tiền thưởng trong dịp Tết; kiểm tra, giám sát việc chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động và giải quyết tranh chấp lao động...", bà Nguyễn Thị Như Ý cho biết.

Theo laodong.vn