Sau 2 lần Covid-19 bùng phát, miền Trung liên tiếp hứng chịu bão chồng bão, lũ chồng lũ đã trực tiếp, gián tiếp khiến nguồn cung ứng lao động cho thị trường việc làm tại thành phố “đứt gãy”.
 |
| Công ty TNHH Matrix đăng thông báo tiếp nhận hồ sơ xin việc của người lao động ngay tại cổng công ty. Ảnh: T.V |
Dạo quanh các khu công nghiệp (KCN) trên địa bàn thành phố sẽ thấy khá nhiều băng-rôn, biển thông báo tuyển dụng lao động số lượng lớn. Nhiều doanh nghiệp còn “cạnh tranh” bằng việc thay băng-rôn, bảng thông báo to hơn, ấn tượng hơn, kèm theo đó là mức lương và các điều khoảng ưu đãi hấp dẫn dành cho người lao động. Bên cạnh đó, để thuận lợi cho người lao động đến nộp đơn, hầu hết phòng bảo vệ được biến thành nơi tiếp nhận hồ sơ người xin việc. Thế nhưng, tình hình không như doanh nghiệp mong đợi khi rất thưa vắng người lao động đến nộp đơn xin việc.
Trò chuyện với chúng tôi, bảo vệ Công ty TNHH Matrix (KCN Hòa Cầm) sốt sắng mời chào: “Anh xin việc à, nộp đơn đi. Công ty đang tuyển dụng tới 400 người, từ lắp ráp các cấu kiện đến sơn và lao động phổ thông. Anh có thể đăng ký làm việc theo ca hoặc theo giờ hành chính đều được. Lương khởi điểm 4,5 triệu đồng, khi làm tốt sẽ tăng lên 7,5 triệu đồng”.
Trong khi đó, tại Công ty TNHH Trang trí nội thất và Quảng cáo Saigondad (KCN Hòa Cầm), người bảo vệ cũng rất nhiệt tình chỉ cho chúng tôi tấm biển tuyển dụng và cho biết thêm, công ty đang cần tuyển gấp 90 lao động cho các công việc dành cho thợ hàn, thợ cơ khí và cả lao động phổ thông, lương khởi điểm 4,7 triệu đồng/tháng, sau đó sẽ tính theo năng suất. Gần đó, Công ty TNHH Fujikura Automotive Việt Nam treo biển tuyển dụng khá ấn tượng “Để mở rộng sản xuất, cần tuyển 500 lao động nữ” và kèm theo danh sách dài các chế độ đãi ngộ như thu nhập cao, công việc ổn định, lâu dài, được đào tạo nghề, môi trường làm việc không độc hại, giới thiệu nhà trọ... Tuy vậy, tất cả đều chung cảnh ngộ thiếu vắng bóng dáng người lao động đến xin việc.
Tại KCN Dịch vụ thủy sản Đà Nẵng cũng có khá nhiều công ty treo biển thông báo tuyển dụng với số lượng từ 100 đến 500 lao động, nhưng tình hình không khả quan hơn. Đặc biệt, Công ty CP Thủy sản và Thương mại Thuận Phước có nhu cầu tuyển dụng lên đến 1.000 lao động, trong đó cần tuyển 500 lao động phổ thông và 500 lao động thời vụ. Tuy nhiên, sau hơn 1 tháng ra thông báo, lượng người đến xin việc vẫn rất ít dù công ty đã chủ động tham gia phiên giao dịch việc làm thành phố vừa tổ chức trong tháng 9 vừa qua.
Giải thích với chúng tôi về tình trạng khan hiếm lao động hiện nay, ông Lương Văn Bình, Phó Giám đốc Công ty TNHH Dịch vụ thương mại Nam Bình cho biết, lúc cao điểm, công ty có đến 250 lao động, chuyên gia công vật tư cung cấp cho ngành may, dệt và đan lát công nghiệp, tuy nhiên do ảnh hưởng Covid-19 và gần đây lụt bão liên tiếp nên người lao động trở về quê, chưa quay trở lại công việc. Trong hoàn cảnh tương tự, bà Lê Thị Thu, cán bộ phòng Nhân sự Công ty TNHH Ánh Sao Xanh chia sẻ, công ty có hơn 200 nhân viên nhưng hơn 80% là người ở các tỉnh lân cận như Quảng Nam, Quảng Ngãi, Quảng Bình, Nghệ An... Vừa rồi, hơn 1/2 số nhân viên về quê và không thể quay trở lại vì lũ lụt. Để hỗ trợ người lao động, mới đây công ty đã có chuyến đến thăm, tặng quà gia đình người lao động bị ảnh hưởng bão lụt và sau đó đưa họ trở lại công ty làm việc. Mặc dù vậy, đến nay xe của công ty vẫn chưa quay trở về vì việc tiếp cận gia đình của nhân viên đang gặp nhiều khó khăn.
Theo một cán bộ lãnh đạo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, thị trường lao động thành phố, nhất là ở các KCN, người lao động từ các tỉnh lân cận trong khu vực miền Trung chiếm số lượng khá cao với khoảng 70-80% lao động. Tỷ lệ này còn đặc biệt cao với nhóm ngành sản xuất may mặc, giày da và chế biến thủy sản... Chính vì vậy, khi Covid-19 bùng phát và đến mùa cao điểm mưa bão, nguồn cung cấp lao động thành phố gặp khó khăn. Bên cạnh đó, những người mới muốn đến thành phố dịp này để tìm kiếm cơ hội việc làm cũng đành gác lại vì họ phải ở lại nhà khắc phục hậu quả bão, lụt hoặc có muốn đi cũng chưa thể đi được do nhiều đoạn, tuyến đường bị sạt lở. Hy vọng thời tiết từ nay đến cuối năm diễn biến thuận lợi để các doanh nghiệp sớm ổn định sản xuất và chuẩn bị cho năm 2021 dự báo có nhu cầu khá lớn về nguồn lao động.
THANH VÂN
